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代表履职 | 履职建言显担当 凝心聚力促发展——德和衡湘潭所代表委员精准建言直通决策
近期，湘潭市各级人大代表、政协委员紧扣全市发展大局，深入调研、积极建言，精准反映民声企意，推动一批关乎企业发展和民生福祉的重点问题得到重视与落实。北京德和衡（湘潭）律师事务所多名代表委员立足专业优势，积极履职尽责、建言献策，成效显著。
文永康：重点建议聚焦民营经济，获评“金点子”
市人大代表、律所首席合伙人文永康提交的《关于借鉴精准扶贫模式，实施民营企业“精准服务工程”的建议》，被列为湘潭市人大2026年重点建议，并获评市委社会工作部“企业服务年”重点“金点子”。他创新性借鉴精准扶贫经验，推动企业服务由“大水漫灌”转为“靶向滴灌”，提出建立“一企一档”动态数据库、推行“一对一”专员结对帮扶、构建全过程闭环管理三大举措，精准破解民营企业融资、人才、市场、法治等痛点难点。5月26日，市人大财经委牵头赴市发改委集中督办，会上，市发改委、市工信局、市优营中心等部门详细汇报了该重点建议的办理思路、进展情况及面临的考量。与会代表一致认为建议靶向精准、务实可行，需加快成果转化、固化长效机制。
文永康代表作为一名来自法律服务行业的市人大代表，始终将依法履职与专业优势紧密结合。此次提出的“精准服务工程”建议，正是他基于日常工作中对企业法律风险与政策需求的深刻洞察而形成的系统性思考。此次重点建议的高规格督办，不仅是对文永康代表履职成果的肯定，也彰显了湘潭市尊重代表权利、支持代表履职、积极回应社会关切的鲜明态度。代表的一条“金点子”，正通过人大督办与部门响应的联动机制，加速走向现实，为护航民营经济健康发展注入新的动力。
杨巧：聚焦就业保障，推动法治服务提质
湘潭县人大代表、律所主任杨巧围绕民生关切，提交《关于在湘潭县推广“法治保障就业”模式，将就业服务与权益保障深度融合的建议》，着力推动就业服务与权益保障协同发力。5月28日，湘潭县人力资源和社会保障局党组成员、副局长刘新军，法规股长黄君专程上门面对面答复，详细介绍了当前就业服务与劳动保障监察的工作情况，明确采纳建议并抓好落实，切实回应民生期盼。
杨巧代表基于法律工作实践，关注到劳动者在就业过程中常面临合同纠纷、社保缴纳、欠薪维权等法律风险。她在建议中提出，应将法治思维和保障措施前置性、全过程地嵌入公共就业服务体系，通过加强普法宣传、提供便捷法律咨询、建立劳动争议调解联动机制等方式，让劳动者在获得岗位的同时，更能清晰知晓并有效维护自身合法权益，实现稳定就业、体面劳动。县人社局这种“上门听意见、现场议方案”的方式，使建议办理从程序性答复转向实质性协商，有力推动了“法治保障就业”理念向具体操作的转化。
戴静：关注信用建设，助力优化营商环境
雨湖区政协委员、律所执行主任戴静聚焦市场环境建设，提交《关于加强企业信用体系建设、严肃处理账款拖欠行为的提案》，助力构建诚信有序的市场秩序。5月21日，雨湖区政协副主席、雨湖区科技和工业信息化局局长汤静平、副局长朱颖杰主动对接反馈办理情况，详细介绍了区内企业信用体系建设现状及治理拖欠账款的相关举措，并表示将认真研究提案中的具体建议，纳入下一步工作计划，协同相关部门共同加大治理力度，保护企业合法权益。
戴静委员在法律服务工作中洞察到部分领域存在的账款拖欠问题，不仅严重影响企业尤其是中小微企业的现金流与生存发展，也损害了市场经济的诚信基础。她建议应进一步完善区域企业信用信息平台，强化对拖欠账款行为的记录、预警和公示，推动将其与企业融资、评优评先、政策扶持等挂钩，形成“守信受益、失信难行”的硬约束，从而根治拖欠顽疾，优化区域营商环境。
律所现有11名各级人大代表、政协委员，他们扎根专业、深入调研，始终以高度的政治责任感履职尽责、建言献策，这些建议提案正通过制度化的办理渠道，有效撬动相关部门的工作聚焦与效能提升。这种良性的互动，正是全过程人民民主在基层的鲜活实践，为助推湘潭经济社会高质量发展汇聚了宝贵的智慧与力量。
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湖南湘晋律师事务所成立于1996年5月，是湘潭市法律服务行业具备执业律师人数排前列、办公条件排前列、规模排前列的大型综合性律师事务所。先后荣获“湖南省优秀律师事务所”“湖南省规范管理示范律师事务所”“湖南省律师行业先进基层党组织”等荣誉称号，是湘潭市排他的“全国优秀律师事务所”，是湖南省高级人民法院率先评定的企业破产案件一级管理人。湘晋所与多家知名大专院校建立了战略合作关系；与国内多家优秀律师事务所、会计师事务所及资产评估机构等专业性服务机构建立了业务协作关系；与多家行业协会、商会、金融保险、信用担保及证券机构建立了信息互通与资源共享平台。通过多个平台的搭建，湘晋所已逐渐构建起一个多功能立体服务网络。
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