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盘点湘晋所2011年创先争优活动

社会责任

盘点湘晋所2011年创先争优活动

  • 分类:党建动态
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  • 发布时间:2012-01-12 00:00
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【概要描述】为巩固创先争优成果,使该项活动扎实、深入开展下去,在市律协党委的悉心指导下,年初所党支部对2011年度的创先争优活动进行了重新部署,年中认真评议、推进。新年伊始,盘点2011年活动开展情况,我所创先争优又有长足进展。  一、推动创先争优活动,兑现公开承诺情况  所支部切实贯彻市律协党委创先办(2011)1号文件关于公开承诺“六步法”工作的精神要求,认真组织、实施全年创先争优承诺、践诺工作。  1、

盘点湘晋所2011年创先争优活动

【概要描述】为巩固创先争优成果,使该项活动扎实、深入开展下去,在市律协党委的悉心指导下,年初所党支部对2011年度的创先争优活动进行了重新部署,年中认真评议、推进。新年伊始,盘点2011年活动开展情况,我所创先争优又有长足进展。  一、推动创先争优活动,兑现公开承诺情况  所支部切实贯彻市律协党委创先办(2011)1号文件关于公开承诺“六步法”工作的精神要求,认真组织、实施全年创先争优承诺、践诺工作。  1、

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  为巩固创先争优成果,使该项活动扎实、深入开展下去,在市律协党委的悉心指导下,年初所党支部对2011年度的创先争优活动进行了重新部署,年中认真评议、推进。新年伊始,盘点2011年活动开展情况,我所创先争优又有长足进展。

  一、推动创先争优活动,兑现公开承诺情况

  所支部切实贯彻市律协党委创先办(2011)1号文件关于公开承诺“六步法”工作的精神要求,认真组织、实施全年创先争优承诺、践诺工作。

  1、据实提诺。我们按照“三个必须”要求,依据实际情况,制定科学、合理的承诺。年初,支部开展先期调研,掌握具体情况。一方面,根据新一年国民经济发展情况、律所新一年总体工作目标,结合个人岗位职责、优势特长,更新2011年公开承诺内容;另一方面,总结经验教训,完善承诺内容。党支部及律师党员分别认真检查上一年公开承诺的完成情况:完成较好的,继续发扬;做得不够的,在新年度承诺书中作为重点进行整改。通过批评与自我批评,重新修订了党支部及党员个人的承诺书,有针对性的充实承诺事项。

  2、组织审诺。我们依据承诺的先进性、实践性、针对性、操作性,严格把关,组织审查承诺内容,避免内容的空泛或保守。

  3、公开承诺。我们将党支部与律师党员的公开承诺张贴在所党员活动室墙上,既督促党员律师积极践诺,又便于接受全所律师的监督。

  4、扎实践诺。支部采取措施,狠抓落实,完善公开承诺台帐制度,严格实现承诺销号制度,完成一项销号一项。党支部和党员律师均建立台帐,目标具体的有时间性要求,目标抽象的有阶段性要求。党支部及时监督,促使律师党员时刻有完成承诺事项的紧迫感。

  5、跟踪督诺。对党员律师的践诺情况,我们实行全程动态管理。对个别承诺兑现动作迟缓的党员律师,党支部实行谈话制,限期整改。我们的作法亦是创先争优方式、方法的创新,即思想政治工作与党员律师承诺事项的及时跟进,对促进党员律师积极履诺兑现起到了保证作用,亦是我们创先争优中摸索的成功经验。

  6、民主评诺。我们将评诺分为两种:每季度召开一次支部点评会议,评议党员的承诺履行情况;每半年召开一次律所点评大会,全所员工评议党支部和党员律师的公开承诺完成进度、效果。实践证明民主评议对促进党员践诺是不可或缺的有效监督方法,党员律师亦形成了在扎实践诺上“比、学、赶、帮、超”的生动局面。

  在创先争优活动以及公开承诺工作中,我所党支部书记全身心的投入,真正做到了在提出承诺、公开承诺、自觉践诺、点评督促、联点指导的“五带头”。

  由于我所创先争优活动开展得有声有色,4月23日,省委组织部和市组织部特意安排来湘考察的中组部到我所座谈并指导工作,即是对我所党建工作和创先争优活动的充分肯定。我所创先争优承诺实现的最大亮点是:党支部在承诺书中争创国优所的承诺事项得到了实现。在12月25日全国律师代表大会上,我所被授于全国优秀律师事务所,这号称全国百强的荣誉,省内地级市仅此一家,本市业内史无前例。

  二、结合三项重点工作,推动律师事务所中心工作和重点任务完成情况

  搭建湘潭市中小企业法律服务平台是我所2011年重中之重的中心工作,亦是律所党支部创先争优的重要举措。2010年12月29日,中小企业法律服务中心挂牌仪式暨2011年中小企业法律服务活动年启动仪式在晶都公馆隆重举行,市委常委、市政法委书记廖国锋、副市长杨广、市人大副主任王少庚、市司法局局长傅军等领导以及省经信委领导出席了本次活动。

  2011年在我所支部党员的带领下,开展了中小企业巡诊,先后走访了全市不同类型具有代表性的企业23家,发放调查问卷500余份,掌握了我市中小企业经营管理的一手资料,撰写了一万余字的《湘潭市中小企业管理巡诊活动法律诊断报告》,深刻剖析我市中小企业法律问题的三大现状和原因,并提出了改善建议。3月,王湘屏书记应省经信委之邀,三次去长沙为全省法律顾问讲授破产法律实务。4月2日在市经信委免费举办了“企业风险防范和融资法律服务”专题讲座,对于我市中小企业构筑风险防控体系、提高企业风险防范意识、改善企业融资渠道意义重大。我所承办的湘潭市中小企业法律服务中心为本地区的中小企业解决了实际困难,获得个中小企业的广泛好评,得到省市领导的充分肯定。4月17日,与盈科(长沙)律师事务所签署合作协议,协助我市企业突破融资瓶颈。7月13日,中心参与我省首次中小企业集合票据融资,积极探索企业融资新模式。7月21日,中心与湖南开启时代电子信息技术有限公司签署服务协议。8月,成功获得中国银行间融资市场交易协会备案,具备了从事银行间融资业务的资质。11到12月,我所向湖南股权交易所申报注册中介机构,与湘股交所洽谈合作事宜,以便帮助解决企业发展过程中面临的股权转让、并购重组、融资引资等法律问题,为企业转型升级提供全方位、高水平的服务。为推进“法治湖南”建设,特别是推动落实律师担任政府及其部门法律顾问,我所主任、支部副书记文永康为湘潭市人民政府重大行政政策法律顾问专家组成员、湘潭市工商联副主席。我所书记王湘屏担任“2011-2012年湘潭市机关效能建设和优化经济发展环境监督员,我所律师党员文永康、王湘屏、邹立安入选为省律师行业政府法律顾问人才库。律所积极为政府献言献策,推进依法行政,建设服务型政府。

  三、实现“三零”(零投诉”、“零惩戒”、“零处罚)目标情况

  我所历年来从未有过投诉,但恰恰在创先争优活动开展后,2010年却出现了一起某党员律师在执业中问题的投诉。虽然此案事出有因,按规定解除委托代理,律师可酌情收取部分代理费,双方还在协商中当事人便投诉了,被投诉后,律师也退还了全部律师费。但我们并未轻易放过,所领导不但与其个人交换意见,提出了批评,在2010年度的一会四评中,我们作为重点评改内容,市律协党委书记亲临我所参加评议会,由于被投诉人态度诚恳,认识深刻,措施到位,得到党委书记的肯定,也警示了全所律师。同时我所借这一机会对本所“三统一”问题,进行了全面检查和完善,从制度严格把关,坚决杜绝有违“三统一”的现象发生。从制度上保证律所执业的严谨性和规范性,实现律所和律师三个"零"即“零投诉”、“零惩戒”、“零处罚”。

  客观地讲杜绝形式上的零投诉是不现实的,如2011年我所又有二起本所律师原执业过程中,有的甚至是十年前代理案件的投诉,所投诉内容是痴人说梦般令人啼笑皆非,像这种投诉我们无法杜绝。但在创先争优活动中我们对所内规章制度进行全面整改,在制度上严格把关,坚持做到即便有投诉,但被投诉人没有违反律师职业道德和执业纪律的行为。

  不仅如此,在执行“五不准”问题上,我们以大力彰显共产党员先锋模范作用引领全所律师打造“五禁”的先进文化氛围。我们将“五不准”张贴在所党员活动室,时刻警醒全体律师,逢会必讲“五不准”,目的就是警钟长鸣。

  四、 加强律师事务所内部规范管理情况

  自2009年确定为湘晋律师事务所业务改革与创新年以来,我所对原有管理模式和运作方式进行了大刀阔斧的改革。二年多来,改革已初见成效,并渐入佳境。

  今年1月,我所搬迁至湘潭市芙蓉路晶都公馆1500平方余米整层现代化办公场所,新的办公室采用了先进的电子办公系统,成为湘潭市规模最大、执业律师最多、办公条件最好的大型综合性律师事务所之一。年初,在征求湘晋所全体律师和工作人员意见后,我所支部主导下制定了《湘晋律师事务所改革后管理与发展规划纲要》,这份长达19页的文件确定了湘晋所管理与发展的基本思路和目标,重新审定了律师事务所的各项管理制度,规划了未来湘晋所的宏伟蓝图,是全体湘晋人的行动纲领,是湘晋律师事务所可持续发展的根本保证。进一步了完善律师工作重大事项报告制度,做党和政府可以信赖的新社会组织。针对湖南省司法厅于2011年7月13日起施行的《湖南省律师工作重大事项报告规定》第二条关于“律师事务所要建立律师工作重大事项报告制度,指定专人负责对律师工作重大事项的登记、审批、备案、指导等工作”的规定,湘晋所党支部指派专人负责起草《湖南湘晋律师事务所律师工作重大事项报告规则》,该规则于2011年8月5日经湘晋所管委会通过实施,同时,会议还表决通过了专门负责此项工作的责任人,进一步完善了《律师工作重大事项报告登记表》,以保障政府掌握重大事项的发展动态。

  2011年,律所建立、健全十多项规章制度:《管委会议事规则》、《事务所治理准则》、《合伙人大会议事规则》、《合伙人协议规则》、《章程》、《律师酬金管理办法》、《财务管理制度》、《人力资源管理制度》、《行政秩序管理办法》、《律师团队管理办法》、《青年律师培养方案》、《学习与培训制度》和《文书格式及处理流程管理办法》等。 五、加强律师事务所党支部建设和党员队伍建设情况

  1、建立学习型律师事务所。党支部积极起带头作用,一年里我们依据承诺,每月组织党员律师及入党积极分子学习,做到了雷打不动,通过组织学习交流、谈感想、写感悟,推动全体党员的思想道德建设、政治与业务建设的全面发展。党员律师的学习风气又影响和带动了全所律师,所内上下形成了浓浓的好学氛围。

  2、党支部的凝聚力进一步加强。创先争优活动开展后,除按上级要求推进外,党支部还有一个内定的明确目标,即进一步增强党支部的向心力,使党员律师的先进性在所内得到更充分的发挥。因此,我们将此内容作为有待改进的承诺事项,在工作中狠抓落实。活动开展以来,不但使个别组织观念不强的党员律师得到根本改变,贴近党组织,且扭转了过去律所管理中自我边缘化的不良倾向。

  3、迎接建党九十周年活动。年初,党支部就在律所大会上号召全所党员和全体律师争创优异成绩,迎接建党九十周年。并在所内大张旗鼓的制造这种政治氛围,目的是让律师党员及律师以高度的政治责任感和社会责任感为人民服务,创先争优。市委组织部和局党组将中组部新社会党建工作座谈会安排在我所,又进一步推动了我所“创佳绩,迎党建”的活动开展。

  为迎接建党九十周年,增加党员律师和积极分子对党史感性认识,2011年7月1日,党支部组织参观学习毛主席当年“支部建在连上”的活动,其他非党员律师和实习生也勇跃报名,参加了这次具有特殊意义的党员活动。

  为迎接建党九十周年,根据律协党委安排,我所在自身业务繁忙情况下,仍派出六名律师以饱满的政治热情参加了省政法委等部门组织的庆祝建党九十周年的诗歌朗诵表演。

  在建党九十周年到来之际,由所党支部书记带头,到破产企业的老党员家进行慰问,送去了我所党员律师的捐款和礼品,送去了湘晋所的爱心和责任,送去了党组织的关怀和温暖。

  4、发展、壮大党员队伍。党员队伍建设还一可喜成绩就是:我所在2011年发展青年律师赵江加入了中国共产党,这是本所党支部组建以来第一个吸收的新鲜血液。另有一些青年律师也纷纷向党支部递交了入党申请书,积极争取加入党组织。

  5、荣获全省创先争优理论研讨优秀成果奖。为迎接建党九十周年,党支部全体党员通过广泛调查,共同探讨,并由书记与律协党委委员李建湘执笔撰写了《新形势下开创律师行业党建工作新局面的探索与思考》的论文。因文章内容翔实,观点新颖,2011年11月10日被省创先争优活动领导小组、省委组织部评为全省创先争优理论研讨优秀成果。

  6、积极发挥在创先争优活动中的主观能动性。党支部创新工作方法,思想政治工作与党员公开承诺兑现及时跟进。对履诺不力,履诺不到位的,支部书记均保持与其思想交流互动,有效地保证了党员律师的践诺进程。

  7、党员律师“三个一”参与率100%。为完成“三个一”工程,党支部书记倾注大量精力,逐个落实每个党员的法律援助案件,协助党员联系法制副校长点,带领党员捐助贫困学生和残疾儿童。

  8、党建工作的卓越成效。此次我所被评为全国优秀律师事务所,省厅、省律协组成的评委共同认为,湘晋所较之其他律所优秀,最大的亮点就是党建工作成绩突出。

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盘点湘晋所2011年创先争优活动

  湖南湘晋律师事务所成立于1996年5月,是湘潭市执业律师最多、规模最大的综合性律师事务所,先后荣获“全国优秀律师事务所”“湖南省优秀律师事务所”“湖南省规范管理示范律师事务所”等诸多荣誉称号。

  湘晋所立足本地,布局全国,先后加入了全球精品律所联盟(EGLA)、京师律所联盟、中银(长沙)湖南律所联盟、点睛智慧联盟等多个联盟体,与全国200多家律所建立了协作关系,是“湖南省中小企业核心服务机构”。

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发布时间:2020-03-19 00:00:00