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凝心聚力再向前,工会换届启新航 | 湘晋律师事务所工会委员会换届大会顺利召开

发布时间:

2023-08-25

  为加强对工会组织的领导,切实发挥好工会的桥梁纽带作用,维护好职工合法权益,充分发挥群团组织在新阶层社会组织建设中的重要作用,2023年8月23日,湖南湘晋律师事务所召开工会会员大会,选举产生第二届工会委员会、经审会和女工委员会。会议由湘晋所第一届工会主席杨巧主持,特邀湘潭高新区总工会常务副主席邓梁出席会议并现场指导,律所全体会员参加会议。   奏唱国歌 全体会员举手表决通过《湖南湘晋律师事务所工会章程》《湖南湘晋律师事务所工会经费审查工作制度》   第一届工会主席杨巧对第一届工会的工作进行了简要总结报告。她表示,在第一届工会的三年工作中,湘晋所全体律师及其他员工的合法权益得到维护,律所民主管理进一步健全,律师队伍建设得到加强,律师的主人翁责任感得到提高,营造了较为和谐稳定的工作氛围,促进了律所规范健康发展,取得了良好成效。   第一届经费审查委员会主任曾敏作工会经费审查工作报告 新一届工会委员会、经费审查委员会和女工委员会换届选举   大会严格遵守选举程序,坚持贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,通过无记名投票方式选举产生了由滕辉、田燕军、王羿、彭伟、朱建明五位同志组成的新一届工会委员会,由滕辉任工会主席。新一届经费审查委员会由田燕军、李松儒、刘逸斌组成,由田燕军任主任。新一届女工委员会由王羿、徐立群、赵熠组成,由王羿任主任。     新一届工会主席滕辉表示,很荣幸担任新一届工会主席。在今后的工作中,将积极承担责任,立足本职岗位,充分发挥工会委员会作用,积极组织工会活动,以实际工作报答大家对自己的信赖。     党支部书记文永康代表湘晋律师事务所党支部和董事会,对会议的成功召开以及新当选的工会委员会班子成员、女工委、经审委表示祝贺,对第一届工会委员会工作表示肯定。对新一届工会委员会工作提出了三点希望:要发挥工会作用,积极作为;要规范工作机制,激发工会活力;要凝心聚力,加强“职工之家”建设,为律所高质量发展做出新的贡献。     最后,邓梁副主席作总结讲话,他对湘晋所上一届工会的工作高度肯定,也对新一届律所工会的工作开展寄予期望。他表示,新一届工会要努力加强自身组织建设,不断规范工作开展;要完善民主管理制度,积极推进民主政治建设;要充分发挥工会的桥梁纽带作用,关注员工诉求。  

湘晋简讯 | 我所杨巧律师受聘为湖南省法学会政府投融资法治研究会第二届理事会常务理事

发布时间:

2023-08-24

  为认真贯彻党的二十大精神,积极落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于加强新时代法学教育和法学理论研究的意见》,湖南省法学会政府投融资法治研究会换届大会暨2023年会于2023年8月19日在湖南长沙顺利召开。本次活动由湖南省法学会政府投融资法治研究会主办,上海建纬(长沙)律师事务所承办。来自高校、研究机构、政府部门、司法部门等单位的80余名专家学者出席会议,促进理论与实践融合共进。 我所高级合伙人、律所主任杨巧,资深律师、顾问成翠芬受邀参加此次会议。   首先由湖南省法学会办公室副主任王靖致开幕辞,预祝会议圆满成功。第一届研究会副会长、上海建纬(长沙)律师事务所主任戴勇坚律师致欢迎辞,向亲临现场的领导专家表示诚挚感谢。开幕式由第一届研究会副会长暨秘书长、湘潭大学法学院王霞教授主持。 会上,参会专家学者围绕“新形势下地方政府投融资的困境与出路”展开深入研讨,以实务分享、获奖论文交流两种形式对地方政府投融资项目的合规化处置、 国有企业投融资风险防控、区域高质量发展促进研究等内容进行深入探讨。     我所杨巧主任在此次会议上受聘为湖南省法学会政府投融资法治研究会第二届理事会常务理事,任期五年。       通过此次会议,湘晋律师在各路观点的分享、讨论中汲取知识、获取灵感,收获良多。会上,杨巧主任受聘为湖南省法学会政府投融资法治研究会第二届理事会常务理事,亦是湖南省法学会对湘晋律师专业能力的高度认可。在今后的工作中,湘晋律师将继续加强交流、学习,不断勉励自我,提升专业素养,为推进律师行业发展、推进法治建设贡献力量。

湘晋简讯 | 湘晋所与四川恒和信律师事务所签署《战略合作协议》

发布时间:

2023-08-23

    8月19日,由四川恒和信律师事务所举办的数字经济赋能下律所高质量发展会议在四川宜宾开幕。我所创始合伙人、党支部书记、董事会主席文永康,合伙人、副主任田燕军受邀前往参加。   湘晋律师参加会议 签署《战略合作协议》   会上,我所董事会主席文永康律师代表律所与四川恒和信律师事务所签署《战略合作协议》,双方将充分利用各自地区资源,在诉讼与非诉等多领域进行业务合作,并通过高层互访、资源整合、业务协同、交流培训等方式开展深度合作。   四川恒和信律师事务所成立于2001年,系一家大型综合性律师事务所,现有执业律师300余名,是四川省规模大所,也是西南地区少有的同时具有律师事务所资质和专利代理资质的“双证所”之一。事务所20余次荣获全国、省、市优秀律师事务所,50余名律师担任省、市、区律师协会及其他社团组织和专业机构重要职务。   湖南湘晋律师事务所成立于1996年5月,是湘潭市规模最大的综合性律师事务所,先后荣膺“全国优秀律师事务所”“全国律师行业先进基层党组织”“湖南省优秀律师事务所”“湖南省规范管理示范律师事务所”“湖南省律师行业先进党组织”等诸多荣誉称号。 湘晋所与四川恒和信律师事务所签署战略合作协议,通过湖南和四川两地律所、律师的合作,不仅有利于双方实现优势互补和资源共享,更重要地是为双方律师开展业务合作提供了便捷,有力于更好地维护客户和当事人的合法权益。

湘晋简讯 | 湘晋律师受邀参加合规背景下企业高质量发展会议

发布时间:

2023-08-19

  2023年8月18日,由民盟四川省委会主办的“合则聚力 规则致远——合规背景下企业高质量发展会议”在宜宾市成功举行。     会议由民盟四川省委会社法委、四川民盟新联会、民盟宜宾市委会承办,恒和信律师事务所、宜宾市多元化解纠纷促进会、宜宾市智能制造行业协会提供支持。     我所创始高级合伙人、党支部书记、董事会主席文永康,合伙人、副主任田燕军律师受邀参加此次会议。   谢鹏程   当天上午的会议,山东大学讲席教授、中国法学会法理学研究会副会长、最高人民检察院检察理论研究所原所长谢鹏程,华西集团副总法律顾问、运营管理中心总经理韩重亮分别作《合规是企业高质量发展的内在要求》《知法善建 合规同行——全面合规管理的华西实践》主旨演讲。 当天下午的会议,为了更深入具体地展开探讨,主办方以企业合规、刑事合规两个主题设立分会议场,我所律师全程参与了会议的学习探讨。     闭幕式上,民盟四川省委会副主任、恒和信律师事务所主任李正国致闭幕词,他表示党的二十大会议精神指明了合规事业的发展方向。 通过参加本次会议,我所律师收获颇丰,进一步增强了为合作企业提供合规服务以及助推企业高质量发展的能力。

【湘晋村居微普法第58期】超法定退休年龄务工农民在工作时间内因公伤亡的,可认定工伤

发布时间:

2023-08-15

      原告杨某系农民,1947年出生(无养老保险)。2010年7月,第三人某物业公司招用杨从得(未签订书面用工合同)派往超市从事保洁岗位工作。2011年2月17日上午,杨某在从事保洁工作时突发疾病,经医院抢救无效于当日死亡。2011年4月27日,杨某之子向相关劳动和社会保障部门递交了工伤认定申请。     该部门受理后,于2011年5月5日作出《工伤认定终止通知书》,以杨某在工作中突发疾病经医院抢救无效死亡时,已达到法定退休年龄为由,依据原江苏省劳动和社会保障厅《关于实施<工伤保险条例>若干问题的处理意见》(苏劳社医[2005]6号)第七条“离、退休仍在工作的人员,不属于《条例》调整的范围”,决定对杨某的工伤认定申请终止审理。     当事人诉诸法院,人民法院受理后,二审汇报至省高级人民法院,经讨论认为:当事人提出的工伤认定申请符合受理条件,本案应适用《工伤保险条例》进行工伤认定。理由如下: 应当认定当事人与用人单位之间存在着事实上的劳动关系。工伤保障的本意是保护因工受伤的劳动者的合法权益。鉴于我国目前工伤保障范围在逐步扩大,职工退休年龄有延长的呼声,且农民工进城务工有老龄化的趋势,为了更好地保障依然务工的超过法定退休年龄的人员的合法权益,应当认定超过法定退休年龄的人员与用人单位之间存在着事实劳动关系。 与民事赔偿方式相比,工伤保障更有利于维护受伤职工的合法权益。如果要求当事人走民事赔偿途径,采用的是过错责任,保障范围相对较窄,且当事人举证相当困难,这不利于充分保障当事人的合法权益。而工伤认定采用的是原因责任,在保障范围、举证责任等方面更有利于保护当事人的合法权益。从保护因工遭受伤害的劳动者,维护社会和谐稳定、促进劳动保护的角度出发,也应当将其纳入保障范围。 当事人的工伤认定申请符合受理条件。受伤职工除年龄超过法定退休年龄外,其与用人单位之间的关系与其他职工并无任何差异,仅仅一句其超过法定退休年龄就不予工伤认定缺乏法律依据。从平等保护角度看,也应当认定符合申请条件。     最后报最高人民法院,最高院[2012]行他字第13号回复明确:用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民,在工作时间内、因工作原因伤亡的,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。

融和创新,共创未来 | 湘晋所2023年度第一次合伙人会议顺利召开

发布时间:

2023-07-31

  7月29日上午,湖南湘晋律师事务所在律所多功能会议室召开2023年度第一次合伙人会议,会议由律所党支部书记、董事会主席文永康主持,与会合伙人齐聚一堂,对2023年上半年工作进行总结和下半年工作讨论,并对律所未来发展进行谋划和决策。   律所主任杨巧作半年工作总结   会议首先由律所主任杨巧对2023年上半年工作进行总结。杨巧主任从党建引领、业务发展、人才培养、专业化建设、品牌打造、规范化建设、社会公益等7个方面对上半年工作进行了总结,与大家共同分享上半年工作取得的成绩。在全体律师的共同努力下,律所上半年党建工作突出,业务稳固增长,专业化建设稳步推进,各方面工作全面有序开展。     随后,由全体合伙人共同就相关事项进行审议并表决。与会合伙人听取相关表决事项的内容和说明后,进行了热烈的讨论,纷纷发表自己的建议和意见,大家积极提举措、谋良策、聚共识、议长远,为实现律所新阶段发展目标汇聚智慧和力量。 合伙人会议还通报了管委会制定的《湘晋律师事务所团队管理办法》《湘晋律师事务所行政人员绩效考核制度》。     合伙人自由交流发言   律所名誉主任王湘屏讲话 律所监事会主席王亚林发表监事意见   律所监事会主席王亚林表示,律所在2023年度上半年的工作中取得了诸多成绩,这是所内律师共同努力的结果。如今,律所也面临着诸多挑战,希望大家在今后的工作中共同奋进、深思熟虑,取得更多优秀成果。   律所董事会主席文永康总结讲话   最后,文永康主席对此次会议作总结发言时表示,律师上半年的工作总体平稳,业务稳步增长,但与我们的目标还有差距,我们必须突破瓶颈,坚持守正创新,找到进一步发展新出路。他要求全体合伙人,一要讲团结,合伙人一定要理解并支持管理团队的各项改革创新举措,加强沟通交流,凝聚共识;二要讲奉献,湘晋所是一家有温度的律所,要充分体现律所“家文化”的氛围,需要我们每个合伙人付出,无私奉献;三要有责任感,合伙人是律所的主人,律所是大家共同打造的平台,需要我们共同添砖加瓦,为律所的发展贡献自己的力量。   与会全体合伙人合影   2023年已然过半,下半年的征程已开启,本次大会总结经验,展望未来,为律所的发展带来了新思路、新方向。通过此次会议,我们将抓住机遇、及时变革,谋势而动、与时俱进,推动律所建设实现更高水平的创新突破,迈向高质量发展之路。

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